【编者按】在这个飞速变化的时代，新加坡正以一场“意义革命”重新定义商业与社会的关系。从创造优质岗位到投身社区志愿，企业被赋予超越利润的使命——成为社会变革的引擎。今天，我们解读的一篇报道揭示了新加坡如何通过“志愿企业”计划，将商业力量与社区需求精准对接，并强调在AI浪潮中，投资人类判断力与信任才是竞争核心。这不仅是政策的落地，更是一场关于“我们优先”价值观的全民实践。让我们走进这场转型，看企业如何在利己与利他中找到共赢密码，为稳定、包容的社会筑起基石。

新加坡讯——文化、社区及青年部代部长倪敏强于周四（5月14日）启动一项新的企业志愿服务计划时表示，创造优质就业并产生社会影响力的企业，有助于新加坡在变革世界中保持增长与竞争力。

“这些企业促进了一个凝聚力强的‘我们优先’新加坡，反过来也为企业蓬勃发展提供了更有利的环境，”倪敏强表示，并补充说，这类‘宗旨驱动’型企业同样能吸引优秀人才和客户。

他在新加坡工商联合总会未来经济大会第二天发言时，启动了“志愿企业”计划，该计划将企业与合适的志愿服务机会对接。

倪敏强表示，这项面向各种规模企业的志愿计划，目标是在2030年前吸引600家企业参与，并派遣6000名员工服务社区。

该计划的推出，正值新加坡经济战略委员会于周三发布最终建议——此前已征询来自行业协会、商会、工会、企业和工人的7700多人意见。倪敏强在讲话中详细阐述了旨在增强员工能力的多项举措，包括通过人工智能转型来实现。

“这是一项重要且及时的举措，旨在为新加坡的长期发展定位，因为我们正进入一个深度变革世界中的经济新阶段，”兼任经济战略委员会人力资本小组主席的倪敏强表示。

随着挑战与机遇并存，新加坡需要提升其价值主张，并团结协作，以抓住机遇、确保增长并创造优质就业岗位。

除此之外，倪敏强表示，企业还可以回馈社区，“帮助编织更牢固的社会纽带，成为社会变革的引擎”。

“在新加坡充满活力的经济中，企业拥有非凡的机会，不仅创造利润——我们的企业可以成为社会变革的强大引擎，”他说。

“志愿企业”计划启动

倪敏强表示，为此，企业除了创造优质就业和培养劳动力外，还可以回馈社区。

他举例说，通过与社会服务机构合作、员工志愿服务或倡导贴近民众情怀的事业，企业可以打造将人们联结在一起的共享体验。

“这不仅建立善意，更建立信任——而在这个变革世界中，信任是最珍贵、也最难赢得的货币之一，”他补充道。

倪敏强指出，许多企业已以有意义的方式积极行动，但更多企业希望做出影响。他援引新加坡工商联合总会的研究显示，90%的企业认为社会可持续性至关重要。

另一项由全国志愿服务与慈善中心进行的研究发现，30%的企业正通过志愿服务和捐赠来回馈社会。

“这一差距……表明许多企业想做得更多，但可能受限于实际制约，比如中小企业的人力资源与资源不足，以及大型企业难以衡量影响力，”他说。

在工商联合总会大会关于社会影响的专题讨论中，文化、社区及青年部兼贸易及工业部政务部长陈圣辉表示，有些企业虽想做好事，但在起步或了解需求所在方面存在困难。

另一方面，东南区市长表示，社区发展理事会了解需求所在。

“当我们与企业合作时，我们可以帮助将你们的资源引导到影响力可能最大的领域，”他说。

倪敏强表示，政府一直与企业及社区组织合作，以简化回馈社会的流程，而“志愿企业”计划将在此基础上继续推进。

他指出，“志愿企业”计划旨在让各种规模的企业更容易、更有成效地贡献时间和技能。该计划将通过对接企业规模、兴趣和能力的志愿服务机会，减少制约因素。

倪敏强透露，过去九个月，新加坡工商联合总会已与超过50家企业合作，并派遣500名员工在社区提供志愿服务，而120多家企业已表示有兴趣参与。

就业创造与技能提升

倪敏强表示，创造优质就业也是企业推动社会变革的一种方式，它能帮助员工在职场性质变化中茁壮成长。

“一份好工作不仅仅是薪资优厚。它是通往尊严、稳定和社会流动的道路，”他说。

他补充道，投资于公平薪资、技能发展和包容性招聘的企业，有助于确保新加坡的进步成果惠及所有人。这能建设一个更强大、更有凝聚力的新加坡，并为企业发展提供更有利的环境。

倪敏强指出，人工智能正在重塑工作，新加坡必须找到对员工和企业都有意义的战略。

“这意味着以能放大人类能力价值的方式投资和部署AI——例如判断力、人际关系和信任，并投资于AI可能开辟的新领域、新角色和新职业机会，”他说。

他补充说，政府对AI应用的支持应带来积极的员工成果，例如工作再设计、技能提升以及薪资和职业发展路径改善。

“如果未实现此类成果，政府应审视支持方式，以及如何与企业共同努力以达成目标，”倪敏强表示。

他表示，已推出多项措施以普及AI素养，下一步将扩大努力，将AI融入行业和职场，以实现员工和企业的积极成果。