三星电子劳资双方将于下午4点在京畿道水原的京畿道劳动厅重启工资谈判。本次谈判将由劳动部长官金永勋亲自主持。

此前，三星电子劳资双方从18日至今晨持续进行谈判，重点讨论是否废除绩效奖金占年薪50%的上限、绩效奖金分配比例以及相关协议的制度化问题，但最终未能达成一致。

三星电子工会于今天上午11点30分左右宣布谈判破裂，声明称：“由于公司拒绝了调解方案，调解已终止，我们将于明天开始全面罢工。”公司也发表声明表示：“调解结束后，直到最后一刻仍无法达成协议，是因为接受工会的过分要求可能会动摇公司管理的基本原则。”

然而，随着劳动部长官金永勋直接介入劳资谈判，双方将在宣布谈判破裂后的4小时30分钟内，在京畿道地方劳动厅重启协商。此次谈判将采用劳资双方“自愿协商”的形式，而非全国劳资关系委员会的官方调解程序。此前，劳资双方曾在劳资关系委员会提出的调解方案大框架上达成部分共识，但因具体条件的差异，最终在最后一刻陷入僵局。